Workshop „Culture & Change“
Die Unternehmenskultur ist ein entscheidender Faktor für die Fähigkeit von Unternehmen, sich zu verändern.
Der Workshop „Culture & Change“ zeigt auf, was es in einer Unternehmenskultur braucht, um sich für die Veränderungen der digitalen Zukunft zu rüsten. Jede Unternehmenskultur sollte zweckgebunden sein und ist entsprechend veränderbar.
Inhaltsverzeichnis:
Modul A) Das richtige Mindset
„Wenn der Wind der Veränderung weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen“ (Chinesisches Sprichwort)
Auszug aus den Inhalten:
- Digitalisierung als Führungsaufgabe
- Zweihändige Führung
- Gesunde Paranoia
- 5 Schlüsseldynamiken für erfolgreiche Teams
Modul B) Methoden für das Veränderungsmanagement
„Gib Dich nie zufrieden mit dem was ist, hinterfrage permanent, ob es nicht doch noch besser geht“
- Leuchtturmprojekte
- Design Thinking
- Need for Speed
- Pretotyping
- Fehlerkultur
- Kooperation statt Konkurrenz
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